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  bet3365官方手机_365bet线_线上365bet注册区委组织部聚焦组织工作服务高质量发展各项目标任务，坚持更高标准、更严要求，以开展作风教育整顿专项行动为抓手，持续推动作风建设走深走实。

  紧扣作风主题，在“严”上动真章。认真对照市委组织部作风教育整顿专项行动工作部署，立足部机关实际，围绕纪律规矩不严、担当作为不实、政策把握不准、个人修养不足4个方面，制定印发《bet3365官方手机_365bet线_线上365bet注册区委组织部机关开展作风教育整顿专项行动实施方案》，明确12条整顿重点任务，让组工干部清晰明了知道该做什么，不该做什么。在专题学习、问题检视、整改落实、建章立制每个阶段，bet3365官方手机_365bet线_线上365bet注册区委组织部始终坚持从领导干部做起，从领导干部抓起，以上率下，一级抓一级，层层传导压力，层层推进，确保作风专项整顿工作见真章。

  紧抓理论武装，在“学”上用真心。以加强作风建设贯穿学习主线，多次召开部机关作风教育整顿专项行动专题学习会，全面细致深入地学习习近平总书记关于作风建设的重要论述及相关会议精神，观看警示教育片《折翼之痛》，通报《关于bet3365官方手机_365bet线_线上365bet注册区近期查处形式主义、官僚主义典型案例通报》，邀请到bet3365官方手机_365bet线_线上365bet注册区纪委监委相关负责同志作作风建设专题辅导，实实在在地让广大组工干部接受一次普遍而深刻的洗礼，为作风建设向纵深发展打下良好的思想基础。部机关全体干部带着责任学、带着问题学，通过随机抽取与会干部汇报交流学习体会、本人岗位履职情况和工作推进等情况，促使与会干部学出觉悟、学出信仰、学出担当。

  紧盯问题短板，在“查”上下真功。干部作风教育整顿专项行动开始，bet3365官方手机_365bet线_线上365bet注册区委组织部就确定了针对最突出问题进行集中整治的思路，梳理归纳出政治敏锐性差、执行不力，缺乏担当精神、为官不为，团结协作意识差、推诿扯皮，工作浮在面上、当甩手掌柜和思想封闭、自我满足5大类突出问题，让组工干部清晰对照检视，确保把问题差距找清、查实、补足。同时，进一步拓宽问题发现、检视的渠道，通过领导点、自我查、服务对象评、组工干部互相提等方式，共查摆出问题125个，并细化整改措施，更好地明晰了提升和改进的方向。

  紧跟担当作为，在“改”上求真效。建立落实务虚求实制度，不定期召开组织工作务虚会，对账盘点工作开展情况，总结认识工作薄弱环节，研究谋划下步工作举措，以改革创新、求真务实的精神有序推进全区组织工作。完善组工干部岗位职责，将年度工作各项目标任务进行量化分解，强化在业务工作、平时表现、完成交办的各项重点工作等方面的积分制考核，在部机关形成“晒工作、找差距、比干劲、创业绩”的创新争优氛围。通过“项目化”谋划、“清单化”推进、“规范化”落实、“品牌化”打造“四化”模式，开启2022年组织工作新局面。